Desde Hito Agile lanzamos la coctelería de HR donde compartimos contigo 6 cócteles con 6 recetas refrescantes con los que podrás innovar en HR.
¡Y ahora lo podrás volver a ver!
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¡Serán 6 recetas refrescantes de innovación en HR!
Disfrutaremos de 6 cócteles de contenido exclusivo creado
por profesionales de HR para profesionales de HR
¿Te lo vas a perder?
Innovar en HR es posible y es necesario en las organizaciones para poner en el centro a las personas que forman parte de tu equipo y dejar de trabajar por procesos como si fuéramos robots. ¡Ese es un cóctel del pasado!
¿Qué ingredientes lleva este Cóctel de HR?
Las reuniones son uno de los principales ladrones del tiempo porque no son eficaces. En este cóctel te contamos los ingredientes ideales para pasar de reuniones ineficaces a workshops o eventos significativos.
¿Qué ingredientes lleva este Cóctel de HR?
¡Los cócteles de organigramas están pasados de moda! Con este cóctel disfrutarás de los nuevos modelos de estructuras organizativas.
¿Sabes qué son las estructuras líquidas? (Nunca mejor dicho cuando se trata de un cóctel!)
Ahora las empresas son ágiles y eso es gracias a su estructura organizativa.
¿Qué ingredientes lleva este Cóctel de HR?
Hacer un cóctel requiere de orden, precisión y para eso, necesitas tener tu cocina ordenada. ¡Eso afectará al resultado!
Kanban es un método diseñado para empezar y acabar el trabajo, a un ritmo sostenido y optimizando los recursos disponibles en cada momento.
¡Te lo contamos en este cóctel!
¿Qué ingredientes lleva este Cóctel de HR?
Y después de este cóctel, te enviaremos un Cuaderno de Trello-Kanban para que puedas crear por ti mismo tu propio cóctel
Ya lo decíamos antes, procesos, hacer un cóctel es un proceso y debemos evitar que los sabores se pisen, que algún ingrediente pueda dar mal sabor o incluso, no pasarnos con el limón.
En HR utilizamos Scrum para que los proyectos se lleven a cabo y para ello, utilizamos ceremonias Scrum y sprints. ¡Cómo puedes ver poca diferencia si lo comparas con la creación de un Manhattan en hora punta en el mejor restaurante de Madrid!
¡Te lo contamos en este cóctel!
Y obviamente como buenas expertas en cócteles para HR,
tenemos un ingrediente secreto que nos permite el mejor cóctel para HR.
¡Te lo contamos muy pronto!
¿Qué ingredientes lleva este Cóctel de HR?
Y después de este cóctel, te enviaremos un Cuaderno de SCRUM para que puedas crear por ti mismo tu propio cóctel
He trabajado en departamentos de talento durante más de 20 años y sé lo difícil que es cambiar tanto a nivel individual como organizativo.
Las organizaciones no cambian, cambian las personas, por eso he creado el método HITO basado en prácticas ágiles para que cada empresa pueda alcanzar la Agilidad Organizativa y Cultural que le permita adaptarse rápidamente al nuevo entorno y ser rentables y productivos.
Más de 20 años impulsando el cambio cultural desde la Dirección de RRHH, en entornos innovadores y competitivos.
Desde mi rol, preparo, entreno y acompaño a los Directivos y sus equipos, a encontrar la manera de trabajar más eficiente, colaborativa y ágil, para conseguir los objetivos, priorizando el bienestar de las personas.
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